תפקוד הממונה הישיר

תקציר העבודה:

תפקוד הממונה הישיר

תוכן העניינים
מבוא
הגדרת הממונה הישיר
הגדרה קלאסית
הגדרה מודרנית
תפקידי הממונה הישיר
מבוא
תפקידי המנהלים
תפקידים מסורתיים
תפקידים מודרניים
תיאור הארגונים
חברת "מוסט"
עץ מבנה
תיאור הארגון
מנהל הפיתוח
חברת "מסב-מערכות"
עץ מבנה
תיאור הארגון
מנהל פרוייקטים
דיון וניתוח
טבלת השוואה
דיון
ניתוח עיסוקים
רלוונטיות
ניתוח העיסוקים
ביבליוגרפיה
נספחים
נספח א': הטיפולוגיה של Pedler
נספח ב': הטיפולוגיה של Adair
נספח ג': הטיפולוגיה של מינצברג
נספח ד': הטיפולוגיה של לות'נס ועמיתיו

מבוא
מטרתה העיקרית של עבודה זו היא לבחון את תפקידי הממונה הישיר בפרספקטיבה
קלאסית, ובפרספקטיבה מודרנית, ולקבוע האם תפקידיו של הממונה הישיר תלויים
בתוכן.על מנת להגיע לקביעה זו, העבודה
- תשווה בין הגדרות קלאסיות של המנהל הישיר, לבין הגדרות מודרניות יותר.
- תסקור את תפקידיו של הממונה הישיר מההיבט המסורתי ומההיבט
המודרני; תנסה לבצע סקירה ביקורתית על שני היבטים אלו.
- תבחן היבטים עיקריים תפקידי המנהל כגון: שיטות לפתרון בעיות, תכנון,
ניהול צוות, העצמה ועוד.
תנסה לאפיין ניתוח עיסוק של הממונה הישיר, על סמך הסקירות שלעיל, ובהתחשב
בכישורים ובמיומנויות הנדרשים מהממונה הישיר.

מקורות:

גזיאל, ח. (1990), "מחשבה מנהלית בת זמננו", תל אביב: רמות.
גלוסקינוס, א. (1999), "לזכות במקום ליד השולחן - תפקידים חדשים במטה", משאבי אנוש, גליון 143, נובמבר 1999, עמ' 36-39.
טאב, ג'. י. ומנהיים, ב. (1987), "הגורם האנושי בעבודה", תל אביב: דביר.
כפיר, א. (1998), "ניהול ארגונים - הלכה ומעשה", תל אביב: צ'ריקובר.
פופר, מ. (1996), "על מנהלים כמנהיגים", תל אביב: הוצאת רמות.
פופר, מ., כ"ץ, נ. ואלטמן, א. (1995), "מערכות מפתחות מנהיגות - תאוריה ויישום", פיתוח ארגוני בישראל, 2(8), אוגוסט 1995.
צ'מפי, ג'. (1996), "עיצוב מחדש של הניהול", תל אביב: מטר.
קרן, א. (1998), "שיטות ארגון וניהול", הוצאת כנרת.
רוזן, א. (1995), "ניהול בשנות האלפיים", תל אביב: לירז.
Adair, J. (1988), "Effective Leadership", London: Pan.
Arul, M. J. (1994), "A Comparative Analysis of Managerial Attributes in Five Different Agencies of Rural Development", Working Paper, Institute of Rural Management Anand.
Bedward, D., Rexworthy, C, Rothwell, A. (1997), "First Line Manager", Butterworth-Heinemann.
Betts, P. W (1993), "Supervisory Management", 6th edition, Pitman.
Brown, T. (1996), "Resource Orientation, Entrepreneurial Orientation and Growth: How the Perception of Resource Availability Affects Small Firm Growth", Unpublished Dissertation: Rutgers University.
Fayol, H. (1925), "Administration Industry at General", inside:גזיאל, ח. (1990), "מחשבה מנהלית בת זמננו", תל אביב: רמות.
Ford, N. (2001), "Aadair Meets S T", Business Thinking, June 2001.
Kotter, J. P. (1990), "What Leaders Really Do", Harvard Business Review, May-June 1990.
Luthans, F., Hodgetts, R. M. Rosenkrantz, S. (1988), "Real Managers", Cambridge, MA: Ballinger.
McNamara, C. (2001), "Basics - Definitions about Management", Published at: http://www.mapnp.org/library/mgmnt/defntion.htm, 21/11/01.
Mintzberg, H. (1973), "The Nature of Managerial Work". New-York: Harper Row.
Mintzberg, H. (1975), "The Managers' Job: Folklore and Fact", Harvard Business Review, Vol. 3, 49-61.
Mintzberg, H. (1989), "Mintzberg on Management", New-York: The Free Press.
Parsloe, E. (1995), "The manager as coach and mentor", Institute of Personnel and Development.
Pedler, M., Burgoyne, J. Boydell, T. (1986), "A Manager's Guide to Self Development", McGraw-Hill.
Peteraf, M. A. (1993), The Cornerstones of Competitive Advantage: A resource-based view", Strategic Management Journal, 14, 179-191.
Schwartz, A. E. (2001), "Tips For New Managers", The CEO Refresher, Published at http://www.refresher.com/!aestipsformanagers.html.
Stahl, Kravitch Lipez, "National Labor Relations Board Appeals", No. 98-2184, published at: http://www.law.emory.edu/1circuit/aug99/98-2184.01a.html, 21/11/01.
Stewart, R. (1976), "Managers and their Jobs", New-York: McMilan.
Verespej, M. A. (2000), "Stressed Out", IndustryWeek, Feb. 2000.

תגים:

מינצברג · עיסוק · הנהגה · ישיר · מוסט · מסב · סמכות · ניהול

אפשרויות משלוח:

ניתן לקבל ולהזמין עבודה זו באופן מיידי במאגר העבודות של יובנק. כל עבודה אקדמית בנושא "תפקוד הממונה הישיר", סמינריון אודות "תפקוד הממונה הישיר" או עבודת מחקר בנושא ניתנת להזמנה ולהורדה אוטומטית לאחר ביצוע התשלום.

אפשרויות תשלום:

ניתן לשלם עבור כל העבודות האקדמיות, סמינריונים, ועבודות המחקר בעזרת כרטיסי ויזה ומאסטרקרד 24 שעות ביממה.