עבודה מס' 066224
מחיר: 240.95 ₪ הוסף לסל
תאור העבודה: האם קיימים פערים בין אחוזי האבטלה בין נשים לגברים, ומדוע קיימים פערים אלו (נתונים עד 1999)
6,757 מילים ,19 מקורות ,2001
העבודה הנוכחית תבדוק את פערי האבטלה בין נשים וגברים בישראל במסגרת שוק העבודה, תחת ההנחה הבסיסית כי לנשים ולגברים אותו רצון לעבוד ושניהם מחפשים עבודה בצורה שווה.
ההנחה הבסיסית של העבודה היא כי האבטלה בין נשים וגברים נובעת מעצם האפליה הבסיסית של הנשים ומעצם ההנחה כי תפוקתן נמוכה יותר.
על פי נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיה ב- 1999 היו בישראל 4.4 מליון תושבים בישראל בגילאים 15 ומעלה. מתוכם השתייכו לכח העבודה האזרחי (ללא חיילים בשירות חובה וקבע) 2.3. מליון איש- 53.8% (49.5% ב- 1980).
בשנות השמונים גדלה האבטלה בעיקר בשל מדיניות ריסון ממשלתית לצמצום האינפלציה ומימוש הזכות לבדמי אבטלה על ידי המובטלים. ב- 1990-2 חלה החמרה באבטלה בעקבות גל העליה וחלקם הגדל של הבלתי מועסקים בקרב העולים. בשנים שלאחר מכן, עד 1996 נהנה המשק מצמיחה כלכלית ובעקבות גל העליה והביקושים שגדלו ואחוז הבלתי מועסקים ירד. מ- 1997 עד 1999 התאפיין המשק בהאטה כלכלית ובעליה ברמת האבטלה.
האבטלה גבוהה יותר בקרב נשים כתוצאת לוואי מהעליה בשייכותם לכח העבודה לעומת הירידה הזו של הגברים.
ראשי פרקים:
1. מבוא
2. סקירת הספרות
אפליה על בסיס מיני
השתלשלות מקומה של האישה בשוק העבודה
הגורמים לאבטלה
נשים ורצון לאבטלה
גורמים מעכבים אחרים
3. בדיקת אמפירית
4. סיכום העבודה
5. ביבליוגרפיה
בעיית · תעסוקה · אפליה · מובטלים · אבטלה · נשים · גברים · עבודה · תעסוקה
ניתן לקבל ולהזמין עבודה זו באופן מיידי במאגר העבודות של יובנק. כל עבודה אקדמית בנושא "הבדלים בשיעורי אבטלה בין גברים ונשים", סמינריון אודות "הבדלים בשיעורי אבטלה בין גברים ונשים" או עבודת מחקר בנושא ניתנת להזמנה ולהורדה אוטומטית לאחר ביצוע התשלום.
ניתן לשלם עבור כל העבודות האקדמיות, סמינריונים, ועבודות המחקר בעזרת כרטיסי ויזה ומאסטרקרד 24 שעות ביממה.
יובנק הנו מאגר עבודות אקדמיות לסטודנטים, מאמרים, מחקרים, תזות ,סמינריונים ועבודות גמר הגדול בישראל. כל התקצירים באתר ניתנים לצפיה ללא תשלום. ברשותנו מעל ל-7000 עבודות מוכנות במגוון נושאים.